شتاب از انگیزه قوی‌تر است

در حال بارگذاری...

دوایتیفای
قیمت‌گذاری سازمانی دانلود تماس با ما
دوایتیفای › سوالات مدیریت پروژه

کانبان برای منابع انسانی و استخدام؛ ساخت برد و ستون‌ها

به روز شده در نوامبر 11, 2026 https://doitify.com/fa/project-management-questions-fa/kanban-hr/
اشتراک‌گذاری
چکیده

کانبان برای منابع انسانی و استخدام: برد و ستون‌ها — راهنمای کامل.

ستون‌ها: ««درخواست»، «مصاحبه»، «تصمیم»، و «استخدام»» — ««استخدام»» — «کانبان». چیست: ««کارت» «استخدام»»» — ««جریان»» — «کانبان».

کانبان برای منابع انسانی ««کارت» «استخدام»» است — ««ستون» + «جریان»» — «کانبان». برای «تیم «منابع انسانی»» — ««استخدام» + «جریان»» — «کانبان». این مقاله کانبان برای «HR» را روشن می‌کند — ««استخدام» در «کانبان»»» — برای «تیم «HR».

چطور «برد کانبان» برای «استخدام» «بسازم»؟ — «۳ قدم»

۱. «ستون» بساز

  • چیست: ««درخواست» → «مصاحبه» → «تصمیم» → «استخدام»»» — ««استخدام»» — «ستون».
  • مثال: ««درخواست» = «جدید»»» — ««ستون»» — «ستون».

۲. «نامزد» را «کارت» کن

  • چیست: ««نامزد» = «کارت»»» — ««کارت»» — «کارت».
  • مثال: ««نامزد» = «یک» «کارت»»» — ««کارت»» — «کارت».

۳. «حرکت» بده

  • چیست: ««کارت» را «حرکت» بده»» — ««جریان»» — «حرکت».
  • مثال: ««درخواست» → «مصاحبه» → «تصمیم» → «استخدام»»» — ««حرکت»» — «حرکت».

مثال عملی — «استخدام» در «کانبان»

  • «درخواست»: ««نامزد» «جدید»»» — ««درخواست»» — «درخواست».
  • «مصاحبه»: ««نامزد» «در «مصاحبه»»»» — ««مصاحبه»» — «مصاحبه».
  • «تصمیم»: ««نامزد» «در «تصمیم»»»» — ««تصمیم»» — «تصمیم».
  • «استخدام»: ««نامزد» «استخدام»»» — ««استخدام»» — «استخدام».

همین امروز به دوایتیفای بپیوندید

پروژه‌ها را بدون سردرگمی پیش ببرید: همهٔ وظایف، پیشرفت‌ها و گزارش‌های تیم در یک محیط یکپارچه. ساخته‌شده برای شرکت‌ها، استارتاپ‌ها و تیم‌های دورکار — با راه‌اندازی چنددقیقه‌ای، پشتیبانی فارسی و نسخهٔ آزمایشی رایگان.


سوالات متداول

**««کارت» «استخدام»»** — ««ستون» (درخواست → مصاحبه → تصمیم → استخدام)»» — ««استخدام» = «کارت»»» — ««جریان»»» — «کانبان HR = «استخدام» در «کانبان».

**«۳ قدم»:** ««ستون» (درخواست → مصاحبه → تصمیم → استخدام)، «نامزد» = «کارت»، و «حرکت» (کارت را «حرکت» بده)» — «۳ قدم» — ««استخدام» = «کارت»»» — ««کانبان»» — «کانبان = «استخدام» در «کانبان».

**استخدام:** ««درخواست» → «مصاحبه» → «تصمیم» → «استخدام»»» — ««استخدام»» — ««استخدام»»؛ **توسعه:** ««To Do» → «Doing» → «Review» → «Done»»» — ««کد»»» — ««توسعه»»» — «استخدام = «استخدام»؛ توسعه = «کد»» — ««به «نیاز».

چون **««جریان» + «دید» + «کنترل»»** — ««نامزد» «دیده» می‌شود»» — ««جریان»»» — ««کنترل»»» — ««کانبان» = «جریان»»» — ««استخدام» = «جریان»»» — «مهم».

جمع‌بندی

کانبان برای منابع انسانی ««کارت» «استخدام»» است — ««درخواست» → «مصاحبه» → «تصمیم» → «استخدام»». کلید: ««استخدام» در «کانبان»»» — ««جریان» + «دید»»» — ««ساده»»» — برای «تیم «HR»» — ««کانبان» = «استخدام» و «جریان».

مطالب مرتبط

اگر موضوع کانبان برای منابع انسانی برایتان مفید بود، پیشنهاد می‌کنیم مدیریت پروژه چیست؟ و آیا مدیریت پروژه یک شغل خوب است؟ را هم بخوانید.

همین امروز به دوایتیفای بپیوندید

پروژه‌ها را بدون سردرگمی پیش ببرید: همهٔ وظایف، پیشرفت‌ها و گزارش‌های تیم در یک محیط یکپارچه. ساخته‌شده برای شرکت‌ها، استارتاپ‌ها و تیم‌های دورکار — با راه‌اندازی چنددقیقه‌ای، پشتیبانی فارسی و نسخهٔ آزمایشی رایگان.

0 0 رای ها
Article Rating
اشتراک‌گذاری
اشتراک در
اطلاع از
guest
0 Comments
قدیمی‌ترین
تازه‌ترین بیشترین رأی
فهرست مطالب

وقتش رسیده کارها را هوشمندتر پیش ببرید

پروژه‌ها، تیم و اهدافتان را در یک فضای کاری هوشمند کنار هم بیاورید و خیلی راحت‌تر به نتیجه برسید.

همین حالا شروع کنید
فهرست مطالب